ถูกเรียก หลักสูตร, ประวัติย่อ (CV) หรือด้วย ประวัติย่อ เป็นประเภท เอกสารทางวิชาชีพที่นายจ้างหรือผู้รับเหมาที่มีศักยภาพจะได้รับข้อมูลที่ครบถ้วนและละเอียดเกี่ยวกับประวัติชีวิตของบุคคลเช่นเขาเป็นใครเรียนอะไรอยู่ที่ไหนทำงานมานานแค่ไหนมีความสามารถอะไรจะติดต่อเขาอย่างไรและข้อมูลอื่น ๆ อีกมากมายที่ถือว่าเกี่ยวข้อง
ทักษะและความถนัดมีส่วนสำคัญในข้อมูลนี้ตั้งแต่ ให้คำอธิบายแก่นายจ้างในอนาคตเกี่ยวกับความสามารถส่วนบุคคลที่จะได้รับจากการจ้างผู้สมัคร. นั่นคือเหตุผลที่การสรุปหลักสูตรที่ดีควรเน้นถึงสิ่งที่มีอยู่และด้วยเหตุนี้จึงเป็นการสะดวกที่จะเน้นด้านที่ต้องการมากที่สุดของบุคลิกภาพของตนเอง
ดังนั้นทักษะการเป็นผู้นำอาจเป็นของขวัญที่พึงปรารถนา แต่มักจะอ้างถึงในประวัติย่อได้ยาก ในทางตรงกันข้ามทักษะอื่น ๆ อาจให้รายละเอียดได้ง่ายกว่า แต่ไม่ค่อยสะดวกในการสมัครงาน ทุกอย่างจะขึ้นอยู่กับวิธีการที่เรารู้ว่าจะนำเสนออย่างไร.
สามารถให้บริการคุณ:
- ตัวอย่างความสามารถพิเศษ
- ตัวอย่างเป้าหมายและวัตถุประสงค์ส่วนบุคคล
ทักษะและความถนัดที่ บริษัท ต้องการมากที่สุด
โดยทั่วไปแล้วเราสามารถจัดระเบียบเกณฑ์ทางธุรกิจสำหรับการค้นหาบุคลากรตามแกนพฤติกรรมเหล่านี้:
- ความรับผิดชอบ. สิ่งนี้เป็นคุณค่าที่พึงปรารถนาเสมอ แต่เป็นสิ่งที่ครอบคลุมทักษะอื่น ๆ อีกมากมายเช่นความสามารถในการตัดสินใจความเป็นผู้นำความเคารพหรือพรสวรรค์ในการทำงานเป็นทีมแม้แต่การเอาใจใส่ เป็นเรื่องเกี่ยวกับการที่เรารู้วิธีจัดการกับผู้อื่นและความต้องการของพวกเขา
- ประสิทธิภาพ. คุณค่าทางธุรกิจที่ยอดเยี่ยมอีกประการหนึ่งซึ่งชี้ให้เห็นว่าเราสามารถดำเนินงานของเราได้ดีเพียงใดเมื่อเผชิญกับตัวแปรต่างๆที่อาจเกิดขึ้น ได้แก่ การทำงานภายใต้แรงกดดันความมุ่งมั่นในสถาบันความสามารถในการเติบโตความเป็นอิสระความคิดริเริ่ม
- ความทะเยอทะยาน. ตรงกันข้ามกับสิ่งที่ดูเหมือนความทะเยอทะยานไม่ใช่สิ่งที่เป็นลบและไม่จำเป็นต้องเชื่อมโยงกับความกระหายอำนาจหรือสินค้าที่มากเกินไปไม่มีอะไรเกี่ยวข้องกับมัน ความทะเยอทะยานกล่าวง่ายๆคือนิสัยส่วนตัวในการประสบความสำเร็จนั่นคือความปรารถนาที่เราต้องปรับปรุงตนเองเติบโตบรรลุเป้าหมายและรักษาความต้องการตนเองอย่างต่อเนื่อง แน่นอนว่าไม่แนะนำให้ใส่เรซูเม่ "ฉันทะเยอทะยาน" เนื่องจากคำนี้มีความหมายแฝงทางวัฒนธรรมและศาสนาอย่างหนัก
- จิตตภาวนา. เราเรียกชื่อนี้ถึงความสามารถที่จะอยู่กับเวลา โลกไม่ได้รอคอยใครและการปฏิวัติเทคโนโลยีกำลังก้าวหน้าอย่างก้าวกระโดดดังนั้นคนงานที่คุ้นเคยกับเทรนด์ภาษาและเทคโนโลยีล่าสุดมักจะมีทักษะที่จะชนะ
เมื่อเขียนทักษะและความถนัดที่เราคิดว่าเหมาะสมลงในประวัติย่อของเราจะเป็นการสะดวกที่จะต้องคำนึงถึงแนวทางทั้งสี่นี้เพื่อให้ทราบวิธีการเลือกและรู้ว่าจะเขียนอย่างไร นี่คือตัวอย่างบางส่วนเพื่อชี้แจงเพิ่มเติม
- ดูสิ่งนี้ด้วย: ความสนใจและงานอดิเรกที่เราแนะนำรวมถึงใน CV
ทักษะและความถนัดที่ดีที่สุดสำหรับหลักสูตร
- ความเป็นผู้นำ. ความคล่องแคล่วในการบูรณาการและการประสานงานของทีมงานสหสาขาวิชาชีพ ความเต็มใจในการตัดสินใจอย่างมีประสิทธิผลในการปรึกษาหารือและสื่อสารกับกลุ่ม
- การจัดการกลุ่ม. ทักษะการพูดในที่สาธารณะและการอธิบายเหตุผลอย่างเป็นทางการ การจัดการที่ดีสำหรับการสื่อสารในสถาบันและการจัดการผู้ชม
- ความสามารถในการวิเคราะห์. ความคล่องแคล่วในการจัดการข้อมูลที่ซับซ้อนและการวิเคราะห์สถานการณ์ตลอดจนการได้ข้อสรุปและการคาดการณ์ความต้องการในอนาคต
- การเจรจาต่อรอง. การจัดการที่ดีสำหรับการเจรจาและการไกล่เกลี่ยในสถานการณ์ความขัดแย้งและความกดดัน ความโน้มน้าวใจ.
- ความสามารถในการทำงานภายใต้ความกดดัน. การตอบสนองที่น่าพอใจในสถานการณ์ทดลองและเวลาปิดเช่นเดียวกับการจัดการ กำหนดเวลา และอิมโพรไวส์
- การทำงานเป็นทีม. ความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลที่ดีการเอาใจใส่และการจัดวางสถานการณ์ที่ตึงเครียด การรวมกลุ่มที่ดีและความสามารถในการ กลมกลืน.
- ความรับผิดชอบสูง. ความเต็มใจสำหรับพนักงานที่เชื่อถือได้และมาตรฐานระดับสูงของความมุ่งมั่นของสถาบันทั้งในและนอกสำนักงาน
- นวัตกรรมและเทคโนโลยีใหม่ ๆ. ทันต่อแนวโน้มของตลาดโทรคมนาคมและวัฒนธรรม 2.0 ตลอดจนทักษะในการจัดการแพลตฟอร์มสังคมดิจิทัลและเทคโนโลยีใหม่ ๆ
- การแก้ไขปัญหา. ความสามารถในการคิดอย่างอิสระและสร้างสรรค์ คิดนอกกรอบ และสบายใจในการเปลี่ยนมุมมองบ่อยๆ ความสามารถในการปรับตัวและความคล่องตัวในงานสูง
- ความสามารถในการสื่อสาร. สามารถใช้ภาษาพูดและเขียนได้อย่างดีเยี่ยมตลอดจนการตั้งค่าที่เป็นทางการและไม่เป็นทางการเพื่อการส่งข้อมูลที่มีประสิทธิภาพ การเขียนและการสะกดคำที่ไร้ที่ติ ความกล้าแสดงออก.
- ความจุสำหรับรายละเอียด. การจัดการสถานการณ์ที่ซับซ้อนและข้อมูลโดยละเอียดทักษะการสังเกตและการสังเคราะห์ที่ดี
- สถานะที่ดี. ความสง่างามและการตกแต่งโปรโตคอลที่ยอดเยี่ยมและการจัดการความสัมพันธ์ทางสังคม
- การอ่านเชิงวิเคราะห์. ความสามารถในการตีความขั้นสูงและการกำหนดแนวความคิดที่ซับซ้อนการจัดการข้อความที่ลึกลับและเป็นที่ต้องการ วัฒนธรรมทั่วไปในวงกว้าง
- ต้องการที่จะเติบโต ความง่ายในการเรียนรู้และความเก่งกาจพร้อมสำหรับสถานการณ์ที่ท้าทายและออกจากเขตสบาย ๆ
- ความสามารถขององค์กร. การจัดการข้อมูลที่หลากหลายและแตกต่างกันอย่างดีรวมถึงวาระการประชุมแผนผังองค์กรและผังงาน อดทนต่อความขุ่นมัวและความเครียดได้สูง
- การจัดการเครื่องมือดิจิทัล. สะดวกสบายกับสภาพแวดล้อมเสมือนสำนักงานระยะไกลและการสื่อสารโทรคมนาคม การมีอยู่ในเครือข่ายสังคมออนไลน์และความเชี่ยวชาญในคำศัพท์เฉพาะทาง
- ความสามารถพิเศษด้านภาษา. มีความสามารถในการใช้ภาษาสมัยใหม่คำสั่งและโปรโตคอลที่สวยงาม
- ความยืดหยุ่น. ความคล่องแคล่วในการจัดการสถานการณ์ที่ผิดปกติและความสามารถในการคิดอย่างอิสระ สบายใจกับสถานการณ์ที่ไม่เหมาะสมและสภาพแวดล้อมที่ไม่มั่นคง
- ดุลพินิจ. ความรับผิดชอบความซื่อสัตย์การจัดการข้อมูลที่ละเอียดอ่อน บุคลากรที่เชื่อถือได้
- ความสามารถในการคิดเชิงนามธรรม. เข้าใจตรรกะสถานการณ์สมมติและแบบจำลองของข้อมูลหลาย ๆ ข้อมูลหรือข้อมูลที่ซับซ้อนได้ดี
- ดูสิ่งนี้ด้วย: ตัวอย่างวัตถุประสงค์ที่จะรวมไว้ในหลักสูตร
